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特點一：人才缺口巨大
據最新數據顯示，我國互聯網用戶需求持續增長，以產生了超過300萬的web前端的人才缺口。HTML5技術一再火爆直接導致各大廠人才需求與日俱增！但，我們也不得不承認傳統的前端人才很難駕馭移動端的開發，該情況直接加重了HTML5開發人才緊缺的局面。
這種背景之下，在北上廣深人的HTML5開發技術人才的薪資有望繼續突破。
特點二：擇業選擇眾多
掌握HTML5技術的人才就業面極廣，可以選擇跳入若干熱門行業。如互聯網，電子商務等等。薪資客觀，前景可期。
特點三：職場爬升快
HTML5技術人才工作晉升速度相對于其他技術學科更有優勢。一般來講，具有1-2年經驗的專員的薪資水平在8000元左右，具有2-3年工作經驗的主管的薪資水平在13000元左右，具有3-5年工作經驗的經理的薪資水平在18000元左右，5年以上的總監級水平的從業者薪資甚至可以達到25000元以上。
特點四：創業成功率高
多數工程師在工作多年后都面臨轉行和上升兩種選擇。而HTML5極速人才應用手中技術可輕松選擇自主創業。微商，淘寶皆是良選！
特點五：零基礎可學
與其他學科相比，HTML5技術開發，進階到全棧工程師職業道路更為寬廣，入門門檻低，可以供大多數學生進行選擇就業，獲取高額薪資。
特點六：網名市場需求旺盛。互聯網產值繼續升值
具有全球最多的網民，海量用戶提出了更加多元和近乎苛刻的需求，企業發展面前，前端的感官體驗決定了品牌的認可度及發展前景。Web前端工程師的工作顯得更為重要。增加用戶感官上的視聽視覺體驗，促使企業為工程師提供更加優質的薪資待遇！
tml5的就業崗位有哪些？以下將進行分類介紹。
1.H5 web前端工程師
這個崗位主要負責的產品是網頁界面部分。所需要掌握的技術有：
html、css、js即可完成
為提高開發開發速度，會配合使用css和js框架
css框架(bootstrap,FontAwesome...)
js框架(jQuery、Vue.js、React.js、Angular.js)
2.H5服務器后端工程師
這個崗位主要負責的是服務器部分。所需要掌握的技術有：
web前端工程師所需的所有技術(至少要會html,css和js)
js框架node.js
node.js的框架的框架(express.js、mysql.js)
數據庫技術(以下至少一種數據庫,常常是混合使用)
mysql、mongoDB、redis
3.H5移動設備開發工程師
手機應用開發工程師, 又叫手機APP工程師，主要負責的是APP應用軟件的開發。
所需掌握的技術有：
做界面html、css、js即可完成
為提高開發開發速度和難度，會配合使用css和js框架
–css框架(bootstrap,mui,FontAwesome)
–js框架(jQuery、Vue.js、React.js、Angular.js)
–操作手機本身的功能(聯系人、攝像頭、傳感器、二維碼掃描等...)js即可完成,為提高開發開發速度和難度會選擇使用js框架(HTML+、ReactNative、vueMit、IoNic、Cordever)
4.微信小程序工程師
這個崗位主要負責的產品有微信小程序應用程序和微信小程序游戲程序等。所需要掌握的技術有：
html, css, js。
微信小程序框架
以上是關于Html5的就業崗位的總體介紹。當然，Html5的就業崗位不僅僅只有這些，還可以從事UI運維工程師、互聯網架構師等等崗位。最后還想跟大家說的是，在Html5開發領域里，技術是第一位的，只要技術好，薪水自然高。私信【前端】領取web前端開發/html5學習視頻。
018年的“全國行業平均薪資數據報告”中顯示，IT行業平均薪資超過14萬元，連續3年躍居榜首！
IT行業已成為中國第一大產業，更是國家經濟進步的重要推動力。
未來5年，我國信息化人才需求量將達到1500萬~2000萬人！其中，軟件開發以及網絡工程的人才缺口最為突出，這便拉升了相關專業人才薪資的絕對“高度”。
就拿HTML5來說，自從取締Flash成為業界新主后，HTML5開發工程師的平均薪資便當即來了一次拔升，北京的相關崗位平均薪資達到14020元，上海則更甚達到了駭人聽聞的15130元！武漢HTML5開發工程師平均月薪是8730元！
HTML5開發工程師已然成為中國最賺錢的崗位之一！
下面，就來給大家淺析HTML5高薪的原因所在。
01、供需關系導致均薪居高不下
價值決定薪資，近幾年中國IT企業雨后春筍般的涌現，導致了專業人才的供不應求，激烈的人才競爭自然會顯現和提升專業人才的價值。
HTML5程序員的薪資水平，自然也要遵循價值規律，居高不下也在情理之中。
02、重復建設帶來大量需求
百度現在上線了60余款移動產品，阿里All in進入移動端，騰訊移動團隊也在不斷整合，BAT這4年在移動端的血拼，奠定了現在移動端的薪水基準，也帶來了大量的人才剛需！然而，當前的大學并未開設相關專業，HTML5專業人才培養方式極度匱乏，人才到企業之間的供需鏈亦相當脆弱！
想要成為HTML5從業者，基本只能通過系統學習來完成，否則就只能眼睜睜看著別人分掉這塊肥肉，可僅憑系統學習一種通道，就想滿足全國專業人才供需，簡直是癡人說夢！
所以，騰訊現在也正在依靠自己的培養梯隊，培養孵化相關人才，而非從業內挖人轉型，拆東墻補西墻。
03、HTML5語言自身優勢
1、跨平臺：多屏時代下，開發者的痛苦指數非常高，多套代碼、不同技術工種、業務邏輯同步是折磨人的過程；跨平臺一定是剛需，而HTML5又恰好能夠滿足用戶，成為救星。
2、成本低：IT企業雖然都是不差錢的主，但也一定都是會花錢的主，HTML5相比原生開發開發成本更低，試錯成本更低，卻又更加高效，自然很容易搶占用戶群體。
3、導流入口多：HTML5應用導流非常簡單，超級App(如微信朋友圈)、搜索引擎、應用市場、瀏覽器，到處都是HTML5的流量入口。
總而言之，HTML5可以大幅降低用戶的使用門檻。
舉個時下正火的例子，基于HTML5編寫而來的“微信小程序”正是憑借“即點即用”的特性風靡起來，用戶無需下載，對硬件要求也偏低，點擊即可體驗，就像流媒體可以立即看、頁游可以立即玩一樣。目前，用戶對于點擊→下載→安裝→體驗的繁瑣步驟開始逐漸產生抵觸；接下來，這樣糟糕的用戶體驗定會被HTML5所顛覆。
我們常說，能賺到錢的人一定都是走在行業前沿的人，就像網約車的第一批司機、美團餓了么的第一批加盟商、淘寶天貓的第一批店主一樣。
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行業紅利不等人，HTML5人才大缺口正值當下，莫要等到需求飽和才姍姍來遲。
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